宁波北仑执法部门设立疏导点，助力“巾帼专场招聘会”

法治网讯（张街 顾焯惟）“三八”国际妇女节来临之际，为拓宽女性就业渠道，规范“街头招聘”“招工广告乱张贴”现象，切实优化营商就业环境，浙江省宁波市北仑区新碶街道综合行政执法队联合百合社区，设立了“三八妇女节巾帼专场招聘会”，为企业开辟绿色通道，实现“企业招工、群众就业、市容规范”三赢。

百合社区企业密集，小微企业众多，长期存在用工需求的问题。根据以往经验，阳春三月，是每年人才招聘的高峰期，招聘手段五花八门：有的在城区主干道交叉口、企业厂房门口等位置摆摊招聘；有的将招聘广告、企业宣传海报贴在车身上，流动招工；还有的随意拉起招聘横幅……既有公司企业在招聘，也有求职中介，其中也掺杂着一些非法“黑中介”，市容环境杂乱，招聘效果不佳。

3月7日到8日，执法中队和百合社区共同筹划了此次妇女节巾帼专场招聘会，在新碶街道松花江路和昆仑山路西侧为企业招聘开辟了绿色通道，共有20余家企业进驻，提供就业岗位150余个，执法人员积极保障点位秩序，规范企业摊位设置、引导群众安全停车。现场气氛热烈，女性求职者络绎不绝。“招工信息集中后我们找工作方便多了，我可以多对比几家，更方便我寻找自己心仪的工作，而且感觉也比较靠谱。”从安徽来北仑打工的李女士说。

执法人员表示：“设立招聘疏导点，为企业开辟绿色通道，免费向求职者和用工单位提供服务，运行后，受到企业和求职者的好评，既营造了文明氛围，又助力了企业营商环境提升，后续我们还将建立长效化、常态化管理机制，合理布局临时疏导区域，积极引导企业规范招聘，化堵为疏解决招工乱象，适应城市管理新需要。”