法治号
日前，受援人朱某某等四名农民工怀着激动的心情代表全体农民工将一面印有“法律援助伸援手 为民维权解民忧”的锦旗送到了山西省侯马市法律援助中心，感谢法律援助中心尽心尽责为他们讨回了血汗钱。
朱某某等八人系侯马市某村村民，先后于2023年后半年与山西某人力资源有限公司（以下简称“人力”公司）签订劳务派遣合同，被派遣至山西某环保生物科技有限公司（以下简称“环保”公司）从事相关工作。工作期间，工资由人力公司发放。2024年12月，环保公司停产，朱某某等人与人力公司签订《解除劳动合同协议书》，双方解除劳动合同。离职时，朱某某等人自2024年10月至2024年11月期间的工资一直拖欠未予发放，大家多次奔走，也曾向相关部门投诉追讨欠薪，因上述两公司就工资支付责任相互推诿，导致被拖欠工资问题长期未能解决。无奈之下，2025年6月，朱某某等人以两公司为被申请人，向侯马市劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁。因不知如何能有效地维权，抱着试试看的态度，向侯马市法律援助中心申请援助。
在认真听取朱某某等人的讲述并查看其提供的证据，经审核后，侯马市法律援助中心当即决定给予法律援助，考虑到该案涉及人数多、诉求集中，且涉及劳务派遣单位与实际用工单位双重主体，中心立即指派具有丰富劳动争议案件办理经验的律师，组建专项援助团队，确保案件高效推进。
援助律师接受指派后，第一时间与受援人沟通，认真听取他们对整个事情前后经过的陈述以及对案件处理的要求。同时，协助受援人详细梳理工作时间、工资标准、考勤记录等关键信息，全面收集并固定了劳动关系、工资拖欠金额等核心证据。针对劳务派遣用工模式下“用工与用人分离”的特点，援助律师依据《中华人民共和国劳动合同法》《劳务派遣暂行规定》等法律法规，确定“由劳务派遣单位承担直接支付责任，实际用工单位承担连带责任”的维权思路，为仲裁程序奠定了坚实基础。
仲裁庭审中，针对被申请人人力公司就责任划分提出的争议，律师结合证据链逐一辩驳，有力推动仲裁进程。经审理，仲裁庭最终采纳了援助律师的代理意见，支持了农民工的诉求，裁决两公司对拖欠的农民工工资承担连带支付责任，成功帮助全体涉案农民工追回被拖欠的劳动报酬，切实维护了农民工的合法权益。
农民工是一个特殊群体，他们晴天一身汗，雨天一身泥，工作辛苦，迁徙频繁。此次案件的成功办理，不仅切实解决了农民工的“急难愁盼”，也彰显了法律援助在保障弱势群体权益、化解社会矛盾中的重要作用。下一步，侯马市法律援助中心将继续高标准、高质量服务每一位受援人，让受援人体验到实实在在的获得感、幸福感、安全感，切实感受到法律的公平正义。 (郝静涛)
编辑：刘海滨