如何让合规文化“活”起来?国网福建电力带你沉浸式体验

如何让合规管理穿透“最后一公里”,让合规真正转化为一线员工的自觉行动?如何让厚重的制度条文“活起来”,成为员工看得懂、记得住、用得上的行为指南?

2025年12月18日，国网福建电力基层合规教培实训基地启用暨《合规文化手册》发布仪式在国网福建技培中心举行。国家电网有限公司法律部副主任刘树根、福建省司法厅副厅长官文胜、国网福建电力总经理李迎军出席仪式。

此次仪式不仅是一场发布活动，更揭开了合规建设从“纸面”走向“指尖”、从“课堂”融入“现场”的实践序幕。

这里头到底有哪些干货?走，带你沉浸式体验一下!

沉浸式合规基地亮相!破解一线合规难题

一线工作中，合规管理有时面临“上热、中温、下冷”的困境，制度要求与一线执行之间可能存在“断点”。为此，国网福建电力依托技能培训中心平台创新打造了这个面向基层一线员工的合规教培实训基地。

▲基层合规教培实训基地内，学员正在“守正馆”进行沉浸式学习。

它不是一个普通的教室，而是一个集教育、实训、展示、交流于一体的“合规炼钢炉”。在这里，一条融合了“守正馆”、合规之园、合规之路和各专业实训室的“基层合规文化展陈带”，营造出浓厚的沉浸式法治氛围。员工可以走过“合规之路”，在名言警句中深思;步入各专业实训室，合规风险提示和操作规范就贴在设备旁，实现“干中学、学中悟”。

▲无人机实验室

▲业扩实验室

基地创新构建了“三全四阶三强化”的业规融合教培体系，旨在实现“全专业覆盖、全流程嵌入、全职业周期培养”。从新员工的“应知应会”，普通员工的“能做会做”，再到骨干的“善管善带”，都有匹配的合规课程和实训，目标是培养精业务、懂合规的复合型人才，让合规要求精准滴灌到每个岗位。

一本手册凝聚共识,让合规成为文化基因

同日发布的《合规文化手册》，则是一次系统的文化提炼与升华。它回答了“为何合规、怎样合规、谁来合规”的根本问题。

▲合规文化手册

手册以“和规同行，闽电致远”为核心理念，创造性提出了“电塔”合规文化标识——像电塔一样扎稳根基、擎起责任、互联致远。它系统构建了从理念、制度到行为、环境的“五层五力”合规文化体系，既是全员合规行动的“承诺书”，也是文化传承的“路线图”。

▲合规文化手册中的“C510”合规管理体系

翻阅手册，厚重的“C510”合规管理体系被清晰图解，面向公司、管理人员、全体员工及合作伙伴的行为准则具体而明晰。“合规君”卡通IP、“明灋堂”普法周报、合规微视频大赛等一个个鲜活的特色载体，让合规文化摆脱刻板说教，以更亲切、更生动的方式融入日常。

久久为功筑牢高质量发展根基

从2018年全面启动法治文化建设，到2022年构建“C510”合规管理体系，再到如今基地启用与手册发布，国网福建电力的合规建设走出了一条从“建制度”到“塑文化”、从“有形覆盖”到“有效生根”的清晰路径。

“合规不仅是‘防火墙’，更是企业基业长青的‘内驱力’。”正如国网福建电力在仪式上所强调的，打造实训基地、编制文化手册，根本目的是推动员工实现从“被动约束”到“主动遵循”、从“知识理解”到“精准应用”的根本转变，让“时时、事事、人人讲合规”成为内化于心的信仰与习惯。

新征程上，国网福建电力将以此次基地启用和手册发布为新起点，持续将合规要求融入血脉、注入灵魂，让法治合规如同深深扎根大地的电塔，为公司行稳致远筑牢最坚实的根基，为谱写中国式现代化福建篇章贡献澎湃的电网力量。