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全国人大代表、东北师范大学校长刘益春：建设高水平师资队伍

教师是教育工作的中坚力量，没有高水平的师资队伍，就很难培养出高水平的创新人才，也很难产生高水平的创新成果。建设高水平师资队伍，需要把握关键、深化改革、强化引导，营造广大教师安心从教、热心从教、舒心从教、静心从教的良好环境。

一是要坚持师德第一标准，创新师德教育方式。加强高线引领，健全教师荣誉制度，引导教师成为大先生，做学生为学、为事、为人的示范。严格底线要求，建立健全师德违规通报曝光机制，依法依规严肃查处师德失范问题，使教师知敬畏、存戒惧。二是要提升教师专业素质，突出创新创造的鲜明导向。引导教师着眼世界学术前沿和国家重大需求，致力于解决实际问题。将课程教学过程转化为科学探究过程、知识生成过程和价值塑造过程，注重由知识形态向问题形态、方法形态、教育形态的有效转化。三是要科学评价教师发展，营造良好的制度环境。改革教师评价机制，完善教师职称评审标准，根据不同学科、不同岗位特点，分类设置评价指标。关注教师长远发展，鼓励教师特别是青年教师大胆创新、持续研究，重视教师成长性评价，探索人才长周期评价。（吴月采访整理）