原标题：浦江县人大“五早”助力村级换届选举 

浙江省浦江县人大常委会突出“五个早”，做实换届组织、政策、队伍和舆论等准备工作，确保换届选举工作平稳有序进行。

一是早谋划，深入调研摸清家底。组织县乡两级人大代表入户走访，通过拉家常的形式与村民沟通交流，宣讲换届选举有关政策法规，了解村民的意见建议，对“一肩挑”、村干部履职精力、干部工作思维等情况开展调研。同时参加专项工作组，到乡镇（街道）协助做好逐村（社区）分析研判，全面甄别“一肩挑”和其他“两委”人选。

二是早布局，不断优化干部队伍。县人大常委会会同乡镇（街道），就人选确定、复杂村社转化等工作进行深入研究，重点围绕落实“一肩挑”、人选资格条件、两委职数等要求，帮助乡镇（街道）科学设置。通过每季度对所有村级班子开展动态研判分析，落实村干部资格条件常态化审查机制，将干部调整优化在日常，切实把好源头关。

三是早研判，着力摸清村情选情。依托“三色图”系统，结合五个“摸清”，浦江县在全市率先制订出台“338”转色标准。发动各级人大代表积极参与村级组织整固提升百日攻坚“六大行动”、党员整治立规创优活动等，对村情选情“逐村过堂”，实现村居巡察全覆盖，有效整转软弱落后村，从严处置不合格村干部和违法违纪党员，消除可能影响换届的不稳定因素。

四是早排摸，精准掌握胜任人选。开展人大代表联系选民“百分百”主题活动，发动代表主动 “走出去”联系群众，确保辖区内所有单位、所有人员、所有意见建议得到收集，提前做好人选联审把关。积极拓宽选人视野，注重在疫情防控、复工复产一线考察、识别优秀人才。助力开展村级班子和村干部任期评估工作，通过“四察四评双激励”专项考察、“六百六选”等活动，全县所有行政村均确定了“一肩挑”合适人选。

五是早行动，扎实开展整固提升。深入开展“选前大扫除、换届无障碍”活动，结合“三服务”、三级联动、包乡走村、“4+2”联心服务团等，营造有力有序的换届氛围。以人大代表联络站（点）为平台，将人大代表进行组合排列，每周不少于一天，每次安排2-3名人大代表进站（点）联系接待，与选民零距离沟通，助力化解2017年换届以来的信访积案，实施信访积案清零行动，把矛盾纠纷化解在基层。目前浦阳街道、前吴乡作为省级试点，已圆满完成村社换届各项任务，实现了一轮选足成功率、人选高票当选率、“一肩挑”实行率三个100%。