用真情实感密切内部关系

沈阅 孙秀峰

当前，国际形势日趋复杂、强军兴军加速跃进，军队使命任务、人员结构、外部环境等方面发生深刻变化，内部关系也呈现许多新特点，提出了许多新要求。我们要用真情实感密切内部关系，团结、带动、培养官兵，凝聚起团结一心、奋斗强军的磅礴力量。

一、砥砺初心使命，增强生死与共的战友情

战友之情是我军内部关系中最坚实、最可贵的纽带，源于共同的理想信念和使命担当，淬炼于艰苦的训练比武和严酷的战场环境。这种情谊，是我军不断赓续传承的革命优良传统，也是强大凝聚力战斗力的根本保证。回望历史，长征途中，红军后勤处长宁愿自己挨饿甚至饿死，也把最后一点干粮让给战友；抗美援朝时期，上甘岭战役中，一个苹果在坑道里传递多轮，战友们嘴唇干裂也无人肯多吃一口……这些感天动地的壮举，无不闪耀着超越生死的战友之情，这正是我军不断从胜利走向胜利的强大精神动力。正如古语云“岂曰无衣？与子同袍。”作为新时代革命军人，更要牢记习主席嘱托，大力弘扬我军“一不怕苦二不怕死”优良传统，不断“砥砺牺牲奉献的精神”，心往一处想、劲往一处使，在战场上、赛场上、训练场上，把困难留给自己，把危险挡在身前，时刻融入集体，时刻心系战友，用实际行动诠释“生死相依、荣辱与共”，锻造出关键时候冲得上、危难关头豁得出的光荣英雄集体。

二、秉持人本关怀，增强春风化雨的手足情

作为一线带兵人要铭记“诚者，天之道也；思诚者，人之道也”这一道理，要始终饱含血脉相连、气息相通的真心实意，坚持以人为本，端正对官兵的根本态度，增进与官兵的深厚感情。毛主席曾说：“很多人对于官兵关系、军民关系弄不好，以为是方法不对，我总告诉他们是根本态度（或根本宗旨）问题，这态度就是尊重士兵和尊重人民。”要继承和发扬我军“尊干爱兵”“五同”“三知”等优良传统，贯注真情、真诚交往，以那种对官兵一辈子负责的态度去开展工作，坚持用信任的眼光、欣赏的眼光、发展的眼光看待基层官兵，多一些谅解少一点计较、多一些鼓励少一点奚落、多一些关爱少一点冷漠，让语言带着亲情、行动充满温度。同时，要在“用心”二字上下狠功夫，善于从点滴小事中发现问题、捕捉苗头、消除隔阂，练好知情功、说理功、疏导功、解难功，及时细心地搭建成才舞台，引领成长进步；体察现实困难，积极排忧解难；关心身心健康，营造舒心环境；做到“一枝一叶总关情”。让官兵在组织的关怀和同志的温暖下获得归属感、认同感和幸福感，凝聚起以单位为家的坚强责任担当和强大精神合力。

三、恪守原则规矩，增强直言不讳的同志情

真正的同志，不是一团和气的“好老人”，而是建立在对党忠诚原则和矢志强军信念上的坦诚相见、相互砥砺。这是纯洁内部关系、纯正内部风气的重要支撑，这也要求每一名战友，尤其是每一名党员，要恪守原则规矩。古语云“道义相砥，过失相规，畏友也”，要通过健全制度、广开言路、畅通渠道、创新载体，鼓励倡导官兵直言不讳、建言献策，让大家敢于讲真话、说实情，并用好批评和自我批评这个有力武器，该扯的袖子坚决扯，该敲的警钟用劲敲，让“红红脸、出出汗”成为基层民主生活会、组织生活会的常态，让身边这样的“诤友”多多益善，形成一种“有则改之，无则加勉”的良好氛围。同时，要以实际行动坚决贯彻落实民主集中制，坚持公平、公正、公开原则，坚决抵制“圈子”文化、“老乡”观念、请吃送礼等庸俗腐败思想，稳慎处理好入党考学、选改退役、调职晋衔、表彰奖励等涉及官兵切身利益的敏感事项，维护好官兵正当权益，构建干干净净、清清爽爽的内部关系。